公司概況
MORE>- HainanzhojuServiceCo.,Ltd.海南中聚勞務服務有限公司企業簡介海南中聚勞務服務有限公司:成立于2006年,前身是一支由重慶深山里走出來的農民工,從事建筑行業20余年.對于建筑工程的鋼筋、模板、混凝土、砌體、抹灰、裝修等各工種掌握了雄厚的技術。這20年來對海南的建設做了不少的貢獻,將海南建設成美麗、富裕的國際旅游島。隨著隊伍的正規化,在總經理劉登科的帶領下于2013年注冊為海南中聚勞務服務有限公司。是專業從事建筑勞務分包、市政園林、水電安裝、土石方等建設工程勞務的企業。公司擁有木工作業勞務分包、鋼筋工作業勞務分包...
18876607598
新聞中心
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2016-01勞務派遣行政許可實施辦法
人力資源社會保障行政部門應當在本行政機關辦公場所、網站上公布勞務派遣行政許可的依據、程序、期限、條件和需要提交的全部材料目錄以及監督電話,并在本行政機關網站和至少一種全地區性報紙上...
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2016-01勞動合同及勞務派遣合同訂立需遵守規定
根據人力資源和社會保障部發布的第22號令,簽訂勞動合同和勞務派遣合同需遵守如下規定。
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2016-01勞務派遣的六大問題與四大解決方案
勞務派遣當今存在六大問題:勞動關系不清晰、工資支付不透明、會保險不參加、同等勞動不同報酬、工作時間不規范和員工結構不合理。...
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2016-01企業如何選擇勞務外包公司?
關于國家2014年3月1日頒布《勞務派遣若干規定》,“三性”崗位(臨時性、輔助性、替代性)勞務派遣用工總數將嚴格控制在一定比例以內。根據不完成統計95%以上采用勞務派遣用工的企業超過該比例,...
人才理念
中聚勞務人才是我司最寶貴的財富,我司的大門對所有人才都是敞開的,取舍標準就是:是否具備創新意識和不斷的進取精神。我司管理模式的核心已經從傳統的資產經營轉向知識經營,企業的資產、項目、崗位、市場等物化資本都在圍繞人才而動?,F在我司招聘戰略不是人才適應公司,而是公司主動適應人才,從而將人力資本激活,進而激活其它資本要素。這種以人力資本為核心的動作機制,使我司的每一次擴張、裂變,都帶來不可估量的資本擴張與效益增長。在我司,無論你是普通職員還是一般技職員員,也無論你在哪個崗位上,只要你有真才學真本...
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